Kalandozások az Ohno-körben - már 2011 óta

7 veszteség


Jó ötletek félillegalitásban

Azt hiszem, az olyan ötletek, mint amiket a Vatera, az airbnb, az uber, a telekocsi-rendszerek, lakáséttermek és hasonló dolgok képviselnek, nagyon leanek. A lean - dióhéjban - arról szól, hogy vegyük ki a folyamatokból a veszteségeket. Szerintem a legnagyobb veszteség a pazarlás. És…

Tovább olvasom

Miért nincs elég szakember?

Tudjátok, a cégek siránkozását hallgatni, hogy nincs elég szakember se Magyarországon, se globálisan, elég unalmas már. Nem azért, mert túl sokszor olvashatunk róla, és így már nem éri el az ingerküszöböt, hanem mert... ...egyrészt ezek a cégek elvárják, hogy az emberek…

Tovább olvasom

Teremtsünk értéket erőszakkal?

Internetadó. Ez volt az, ami elindította bennem azt a gondolatsort, hogy a 100 000 az mikor számít nullának. Olyan nullának, amire nem kell odafigyelni, amiről tudomást sem kell venni, ami nem számít, ami nincs. És aminek semmilyen következménye nem lehet. Kicsit zavarosnak hathat,…

Tovább olvasom

A részvényesek haragja

Nem vagyok Tesco-részvényes, így hát teljes nyugalommal, egy joghurt békés kanalazása közben olvastam a hírt, miszerint 50 millió dollár értékű vezetőségi repülőgép érkezett a Tescóhoz. Nem túl jókor jött, mert alig pár hete robbant a hír, hogy csúnyán felülbecsülték a…

Tovább olvasom

Nyomozás a gemba mellett

Némely folyamatban vannak annál súlyosabb problémák és veszteségek is, mint egy kis néhány órás várakozásoscska. Itt van például Csorbáné esete. Ő egy 84 éves néni, aki szemétszállítási kedvezményt kapott. Aztán egy szép napon kimentek ellenőrizni, hogy Csorba néni…

Tovább olvasom

Örüljenek, ha szólunk, ha nem jön a busz!

Nagyon vicces cikket olvastam a minap az Orangewaysről. Különösen viccesnek találtam a cég sajtósának a nyilatkozatát, amiben megköszöni, hogy felhívták a figyelmét arra, hogy milyen jól működik a cég ügyfélszolgálata, miközben a panaszok egy része éppen arról szól, hogy az…

Tovább olvasom

Engem nem az étel minősége zavar a gyorséttermekben

A minap rájöttem, mi az, ami igazán zavar az olyan gyorséttermekben, mint amik a plázákban vannak. Az történt, hogy egy szemetes melletti asztalnál jutott csak hely, így hosszasan megfigyelhettem a szemét bedobásának és ürítésének a folyamatát is. Ottlétem kb. 30 perce alatt a…

Tovább olvasom

Móka és kacagás

Ha még menne a Miért szeretem? sorozatom, akkor augusztushoz beírhatnám, hogy azért szeretem az augusztust, mert a végén mindig akad röhögni való. Most például, hasonlóan a tavalyi évhez, ezen lehet jókat derülni. Igen, minden évben ugyanaz a probléma. Évről évre. Emlékszem,…

Tovább olvasom

Hogyan ne delegálj feladatot

Nézzétek meg jól az alábbi képet. Mi furcsát láttok rajta? Nem, a hölgy melleivel semmi probléma nincs. :) A kép rossz minőségének az az oka, hogy ez egy szkennelt szórólap, amit az egyik Intimissimi bolt előtt nyomtak a kezembe. Soha nem szoktam szórólapot elvenni, de ezt…

Tovább olvasom

Állj be a sarokba és dolgozz!

Ezt várná el az alkalmazottaitól a legtöbb cég, eszerint a cikk szerint. A legjobb az lenne, ha a dolgozóhoz hozzá se kellene nyúlni, nem kellene motiválni, hajtani, ellenőrizni, irányítani, hanem csak úgy beállna a sarokba, a főnök megnyomná rajta a "Munka" gombot, és elpöfögne…

Tovább olvasom

Robotot a vezetők helyére!

Nemrég írtam arról, hogy mennyire felháborítónak tartom, ha egy országban a helyi kormány támogatásával cserélik le a munkásokat robotokra, és megemlítettem, hogy a politikusokat is le lehetne, mert parancsra gombot nyomni a robot is tud. Úgy tűnik, a világ tényleg kezd…

Tovább olvasom

Robotország

Azt olvasom, hogy robotok váltanák le a munkásokat Kínában, mert a munkások elégedetlenek az életkörülményeikkel, emiatt magasabb bért követelnek és ráadásul még tüntetgetnek is. Márpedig a tüntetgetés az nem jó dolog, a cégvezetők annyira be is sértődtek miatta, hogy…

Tovább olvasom
süti beállítások módosítása